大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于健康減肥早報的問題，于是小編就整理了1個相關(guān)介紹健康減肥早報的解答，讓我們一起看看吧。
如何看待咪蒙線上課程，承諾聽課三年后加薪不超50%可申請退款？
近日，咪蒙團隊在北京舉辦了一場“咪蒙品牌發(fā)布會”，公布了下一步的系列品牌計劃。其中，咪蒙團隊準(zhǔn)備在喜馬拉雅FM上線付費音頻課程《咪蒙教你月薪五萬》，據(jù)說這個課程將專門為有能力，卻遲遲不漲薪的人，甚至承諾若聽課人員“三年后加薪不超過50%”，則可申請全額退款。
聽起來是很誘人吧，人家敢承諾不加薪５０％就退費，那肯定是課程質(zhì)量杠杠的，這樣的課一定要聽，和幾年內(nèi)加薪５０％相比，一點課程費又算什么？如果真沒得到加薪，人家不是還退費嗎，咱也不賠！
法律上來講，這種承諾是有效的，如果到期真的沒達(dá)到承諾的效果，可以按約定向?qū)Ψ揭笸丝睢５申P(guān)系有效，不代表這里沒有問題。
其實，類似這種"保證效果＼無效退款"的承諾，仔細(xì)想想有不少：比如不管是考公務(wù)員，還是司法考試，有專門的培訓(xùn)保過班兒，再比如幼升?。苄∩跤斜＿^的坑班兒，很多都承諾考試不合格或者沒進入理想的學(xué)校就退款．甚至還有減肥效果達(dá)不到多少就退款。這基本上都是一種營銷套路，賣家是絕對不會虧的，說難聽點是高級***也不為過，這里面貓膩太多了，看楊律師給大家分析分析！
?。?、即使你三年內(nèi)真的加薪50%，也未必是因為聽課的緣故。
只要正常工作，公司發(fā)展得好，幾年加一次薪是很可能的。如果個人能力發(fā)展得好，成功跳一次槽，大多也都會加薪。就如同咱們前面說的各種考試、培訓(xùn)班兒，大家既然報這種班肯定會努力學(xué)習(xí)，甚至有些培訓(xùn)班對于學(xué)員入學(xué)還要進行一定測試，沒有一定的水平和能力，還不讓你報。
也就是說，這個承諾和你真實效果，二者未必是一種簡單的因果關(guān)系。
這分明就是一個噱頭。
我們不知道三年后發(fā)生些什么事情，也不知道三年后我們會不會加薪，更不知道三年后咪蒙的線上課程還會在嗎。
他的這個承諾不能代表著他講的課是有效的。
除非，聽了他的課之后，你真的認(rèn)真反省了自己，而且由此改變了自己的一生，但是，這很明顯。幾乎是不存在的。
如果你你可以改變自己，那沒也只能證明你自己的努力，而不是由這個他的網(wǎng)課而造成的結(jié)果。
三年過去了，我們的世界發(fā)生了太多的改變，我國的人均生活狀況可能會達(dá)到小康水平，生活條件變好了，日常出門只需帶一個手機。
你們，還會記得咪蒙這個人嗎？還知道他是誰嗎？物是人非。估計早已忘記了他的承諾，很多人的工資都漲了，但是這是由于我們國家的經(jīng)濟發(fā)展了，我不是由于他的網(wǎng)課。
也有些人的工資沒漲，但他們早已忘了咪蒙是誰？還有個別人可能會記得，但也不知道他會在哪，怎么退我的錢。
最終發(fā)現(xiàn)，聽他的課對我來說并沒啥卵用。
話說剛畢業(yè)參加工作時，我們的漲薪是一倍一倍地漲，嚇?biāo)廊肆耍?/p>
別羨慕，這主要是因為之前的基數(shù)太低太低，低到出門都不好意思穿職業(yè)裝^_^
后來到國企，再到互聯(lián)網(wǎng)大公司，一年內(nèi)，工資又漲了3倍。
別羨慕，這也主要是國企的工資太低太低了……
自由撰稿人，一年后，收入也翻倍。
話說回來，咪蒙的承諾是個好承諾，因為容易實現(xiàn)，而且號召性很強。即使三年后退款，那也是如下面的評論所說：免費用3年資金。
所以，咪蒙的運營是非常棒的，可以打優(yōu)秀＋。
創(chuàng)業(yè)公司也要掙錢，也要吃飯，這無可厚非，不多說。
這個比較像一個迎合眾生的噱頭，有理想的光芒，沒有理性的邏輯。
差不多一年前，格力的董明珠火了，因為她給每一位員工都加了一千元的工資。這個火，火得有理由，火得有底氣，火得很實際。
咪蒙是干嘛的，大家都知道，這里就不說了。我們只說“聽課三年后加薪不超過50%可申請退款”這一承諾有沒有價值。
員工得到企業(yè)加薪，一般是企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r良好，營收劇增，然后企業(yè)根據(jù)經(jīng)營狀況，給予優(yōu)秀員工加薪。
這個加薪都是有前置條件的。比如是企業(yè)核心員工，或者是企業(yè)必不可少的員工，或者員工專業(yè)無可替代并持續(xù)進步?？偠灾?，能夠給企業(yè)帶來好的、大的效益、并且難以替代的員工，才能享受加薪。
其次是跳槽加薪。一般是從一家企業(yè)干的比較出色之后，到同類企業(yè)得到提職加薪。一樣道理，員工要具備能夠為企業(yè)創(chuàng)造價值，才能加薪。
其次是加薪幅度怎么計算。在繳費聽課之前，聽眾要將自己的工資條發(fā)給咪蒙，然后三年后再將新工資條發(fā)給咪蒙？三年后這個課程還在不在？如果不在找咪蒙個人么？
最后我們說，去聽課的，應(yīng)該都是職業(yè)基礎(chǔ)比較弱的打工者，或者是新畢業(yè)的大學(xué)生，或者是在校學(xué)生群體。他們需要職業(yè)規(guī)劃、需要專業(yè)進步、需要各種新知。因為對于在江湖上混了好幾年的老鳥來說，他們對社會、對自己的專業(yè)、對未來，已經(jīng)有了初步的認(rèn)識，當(dāng)然能夠知道以后發(fā)展的方向，努力的道路，根本不需要通過聽課來提升加薪可能性，這叫吃飽了撐著。
要想年薪五萬，只有自己根據(jù)社會趨勢，持續(xù)深化自己在專業(yè)上的知識，并不斷學(xué)習(xí)新知，讓自己擁有他人無可替代的行業(yè)地位，那么就有可能實現(xiàn)。
總而言之，所謂的“承諾聽課三年后加薪不超50%可申請退款”，就是單純對年輕的上班族，一次雞湯式營銷，不具備任何價值。真去聽課的，99.999999……%都是需要繳納智商稅群體。
到此，以上就是小編對于健康減肥早報的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于健康減肥早報的1點解答對大家有用。
